La inscripción al sistema de seguridad social es una obligación legal que todo patrono debe cumplir desde el primer día en que una persona empieza a trabajar. En Colombia, esta diligencia busca garantizar que los empleados cuenten con cobertura en salud, pensión y riesgos laborales, amparando de esta forma https://cashtuxrp.ambien-blog.com/48796898/por-qué-el-primer-día-de-trabajo-define-la-cobertura-en-seguridad-social-de-tu-empleado